Nos dias 31 de maio e 1º de junho, o SINCOVERG promoveu o Seminário de Campanha Salarial 2025, reunindo trabalhadores e trabalhadoras da categoria, dirigentes sindicais, jovens lideranças e representantes de entidades para fortalecer a luta por direitos e melhores condições de trabalho.
Com o lema “Sem cobrança, mais segurança!”, o encontro teve como foco central a construção coletiva da pauta de reivindicações da categoria para a campanha deste ano.
Entre os principais pontos debatidos, os trabalhadores destacaram que não aceitam mais ser obrigados a acumular a função de cobrança de passagem. A prática tem gerado sobrecarga, estresse, adoecimento psicossocial e representa risco direto à segurança e à saúde mental dos condutores. O acúmulo de responsabilidades compromete a atenção ao volante, o que coloca em risco tanto os motoristas quanto os usuários do transporte.
“Dirigir já é uma enorme responsabilidade — não dá mais pra assumir funções que colocam vidas em risco”, afirmaram os presentes.
Outro item de destaque foi a reivindicação pela meia hora remunerada, ou seja, que o horário de almoço seja pago pelas empresas. Muitas vezes, os trabalhadores seguem à disposição mesmo nesse período, e a categoria defende: tempo de trabalho é tempo que deve ser pago.
Também foi consenso a exigência pelo fim da escala 6×1, considerada desumana e desgastante. A categoria quer uma jornada mais equilibrada, que garanta descanso, saúde e convivência familiar.
E os trabalhadores e trabalhadoras também decidiram que a manutenção de todas as cláusulas da convenção coletiva será ponto inegociável. Nenhum direito a menos. A base reafirmou seu compromisso com a defesa das conquistas históricas e a resistência a qualquer tentativa de retrocesso.
O seminário contou com a presença de importantes lideranças sindicais, entre elas:
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- Valdir de Souza Pestana, presidente da FTTRESP e da CNTTT
- Cleide Tameirão, do Sintetra – Rodoviários do ABC
- Rogério Vieira, do Sindescrit
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- Paulinho do Transporte (vice-presidente) do SINTETRA
- Michel Costa, diretor de Formação da CNTTL e Secretário de Finanças do SINDVIÁRIOS
Representando a juventude, marcaram presença:
- Luiz Felipe Krehan, coordenador do Coletivo Juventude CNTE, da APEOESP
- Joice Jaqueline, secretária da Juventude da CUT-SP
A programação contou ainda com espaços de reflexão e formação. Simone Lima abordou o tema “Saúde e Bem-Estar Social da Mulher”, destacando os desafios enfrentados pelas mulheres no seu dia a dia.
Bruna Vasques conduziu uma importante atividade sobre saúde psicossocial do trabalhador, reforçando a necessidade de atenção e cuidado com o emocional da categoria.
Durante o encerramento, o presidente do SINCOVERG, Maurício Brinquinho, destacou o papel fundamental da unidade da categoria:
“Nada disso seria possível sem a união da categoria. Precisamos de uma militância ativa, de uma diretoria forte e presente na base, porque só assim conseguimos manter todos os direitos conquistados e avançar ainda mais.”
O Seminário SINCOVERG 2025 reafirma que a organização da base é o caminho para a valorização da categoria. A campanha salarial já começou com força total – e com a categoria unida, a luta é mais forte!
